رئيس مجلس طرعان المحلي يعقوب زوهر:

رغم الظروف الصعبة التي مر بها المجلس المحلي الا أن طاقم موظفي المجلس قد تمكنوا ونجحوا بإحداث تغيير جذري بمفاهيم العمل ويؤدون وظائفهم بمهنية ومسؤولية

"لقد نجحنا في ترسيخ مفاهيم وأسس العمل والتعامل مع الجمهور وفق ما تقتضيه اخلاق المهنة، وأنا فخور بطاقم موظفي المجلس الذين أثبتوا جدارتهم واداء مهامهم بمهنية واخلاص والتميز بالانتماء لمكان عملهم وبلدهم"، هذا ما قاله رئيس مجلس طرعان المحلي يعقوب زوهر اثناء الدورة الاستكمالية التعليمية التي شارك فيها موظفو المجلس المحلي بموضوع اخلاق المهنة والادارة والتي اقيمت شمالي البلاد في في كيبوتس "هغوشريم". واضاف زوهر قائلاً :" رغم الظروف الصعبة التي مر بها المجلس المحلي الا انهم قد تمكنوا من ونجحوا باحداث تغيير جذري بمفاهيم العمل ويؤدون وظائفهم بمهنية ومسؤولية".

وأشرف على تنظيم هذه الدورة مدير عام المجلس ربحي دحلة والذي أشار الى أن مجلس طرعان كان من السلطات المحلية السباقة في البلاد التي قامت بإعداد ميثاق أخلاقي وتعمل بموجبه، كما وناشد كادر الموظفين العمل وفق اسس ومبادئ هذا الميثاق. وشارك في هذه الدورة نائب مدير عام كلية جودة الحكم المحلي أهرون جليل والذي قدم شرحاً عاماً عن الميثاق الاخلاقي للمهنة. وقال أن التصرف وفق هذا الميثاق يشكل تغييراً بالواقع ويحمل رسالة جديدة لموظفي السلطات المحلية وللجمهور ايضاً، وقال انه يرى ضرورة قيام السلطات المحلية بتعيين مندوب مختص مسؤول عن عمل الموظفين وفق اخلاق المهنة. وقام المحاضر في كلية جودة الحكم المحلي عميحاي بن درور، المختص بشؤون الحكم المحلي والذي اشرف على اعداد الميثاق الاخلاقي في مجلس طرعان وسلطات محلية اخرى – بتقديم عدة محاضرات بهذا الموضوع وخاصة المعضلات والمشاكل التي تواجه الموظفين وايجاد الحلول السليمة لها. وتطرق المحاضر عميحاي بن درور في محاضرة اخرى الى اهمية وجود رؤيا للسلطة المحلية وكيفية اعدادها ووسائل العمل لتحقيقها.  وقدم محاسب بلدية كفار سابا داني بوستان محاضرة عن الميزانيات كوسيلة ادارية ومحاضرة اخرى عن استغلال المبادرات البلدية للتطوير الاقتصادي.